Belastingkrediet voor betaald verlof om werknemers te ondersteunen bij het krijgen van de COVID-vaccinatie

Vandaag riep president Biden werkgevers in heel Amerika op om er alles aan te doen om hun werknemers – en hun gemeenschappen – te helpen zich te laten vaccineren. Als onderdeel van die inspanning roept president Biden elke werkgever in Amerika op om hun werknemers volledig loon aan te bieden voor elke vrije tijd die nodig is om zich te laten vaccineren en voor elke tijd die nodig is om te herstellen van de nawerkingen van vaccinatie. Dit is het moment om onze inspanningen op te voeren om elke volwassene in de werkende leeftijd in Amerika te bereiken, en de aankondiging van vandaag om werkgevers te helpen de kosten van betaald verlof te compenseren, is een belangrijke stap om het Amerikaanse personeelsbestand te laten vaccineren.

Een belastingvermindering voor kleine en middelgrote bedrijven om de kosten van betaald verlof voor werknemers om zich te laten vaccineren en te herstellen van eventuele nawerkingen van vaccinatie volledig te compenseren. Het Amerikaanse reddingsplan van president Biden biedt een belastingvermindering voor betaald verlof om de kosten voor bedrijven met minder dan 500 werknemers te compenseren voor maximaal 80 uur (dwz 10 werkdagen) tot $ 511 per dag betaald ziekteverlof aangeboden tussen 1 april en 30 september, 2021. Deze belastingvermindering stelt werkgevers in staat om betaald verlof te verlenen aan werknemers om een ​​COVID-19-vaccinatie te krijgen en voor elk moment dat hun werknemers mogelijk moeten herstellen van die vaccinatie zonder kosten voor de werkgever. Vandaag heeft de Internal Revenue Service een factsheet vrijgegeven en gepost om werkgevers te informeren over hoe ze het betaalde ziekteverlof kunnen claimen bij hun driemaandelijkse belastingaangiften. Voor meer informatie over hoe de belastingverminderingen voor betaald verlof van het American Rescue Plan zullen werken voor werkgevers om werknemers in staat te stellen zich te laten vaccineren en te herstellen van de nawerkingen van vaccinatie, evenals voor andere doeleinden, raadpleeg deze momentopname van het Department of the Schatkist.

Een oproep aan werkgevers om aanvullende stappen te ondernemen om hun werknemers en gemeenschappen te laten vaccineren. President Biden roept werkgevers ook op om hun unieke middelen te gebruiken om informatie te verstrekken over hoe mensen zich kunnen laten vaccineren en waarom mensen zich moeten laten vaccineren. In overeenstemming met de nationale campagne "We Can Do This" van het Amerikaanse ministerie van Volksgezondheid en Human Services, roept hij werkgevers ook op om toezeggingen te doen om nauwkeurige en tijdige informatie te verstrekken en alle Amerikanen aan te moedigen zich te laten vaccineren. Deze toezeggingen kunnen kortingen voor gevaccineerde personen, productweggeefacties of merkbeloningen, berichten in de winkel, promoties op het verkooppunt, rechtstreeks contact met klanten of aankondigingen van openbare diensten over het belang van vaccinaties omvatten. Werkgevers die zich willen inzetten om hun werknemers en gemeenschappen te laten vaccineren, moeten dat hier doen.

Het verstrekken van betaald verlof voor vaccinaties is een investering in de veiligheid, productiviteit en gezondheid van het eigen personeel van een werkgever en hun gemeenschap. Geen enkele werkende in dit land zou een enkele dollar van zijn salaris moeten verliezen om de tijd te nemen om de injectie te krijgen of ervan te herstellen. Het belastingkrediet voor betaald verlof dat president Biden in de wet heeft ondertekend in het Amerikaanse reddingsplan, zorgt ervoor dat geen enkele kleine onderneming of non-profitorganisatie ook maar één dollar zal verliezen door dergelijk betaald verlof te verstrekken aan werknemers die een vaccinatie krijgen.

Voortbouwend op de IRS-release van vandaag en de bepalingen van het Amerikaanse reddingsplan, zet de regering zich in om betaald verlof meer in het algemeen uit te breiden. Dat is de reden waarom de belastingvermindering in het American Rescue Plan werkgevers met minder dan 500 werknemers in staat zal stellen tot $ 17.110 voor 14 weken betaald verlof te claimen voor elke getroffen werknemer, niet alleen om zich te laten vaccineren, maar ook om vrij te nemen als ze COVID- 19 symptomen en naar de dokter gaan, getest worden op COVID-19, in quarantaine of isolatiebevel van de overheid of een arts (of zorgen voor iemand die dat is), of moeten zorgen voor een kind wiens school of kinderopvang gesloten vanwege COVID-19.

Van betaald verlof is aangetoond dat het een cruciaal hulpmiddel is om de verspreiding van COVID-19 te stoppen, waaronder een onderzoek waaruit bleek dat de vorig jaar ingevoerde voorzieningen voor betaald verlof ongeveer 400 COVID-19-gevallen per dag hebben voorkomen en één COVID-19-geval hebben voorkomen per dag per 1300 werknemers. En het zal een cruciaal onderdeel zijn om ervoor te zorgen dat Amerikanen weer aan het werk kunnen of blijven terwijl we het virus blijven bestrijden en herstellen van de economische effecten van COVID-19.