Alliant Castings: Toonaangevende Gietoplossingen voor Zware Industrieën

Alliant Castings, gevestigd in Winona, Minnesota, is een gieterei die wrijving- en slagvaste gietstukken produceert voor diverse zware industrieën, waaronder mijnbouw, wegenbouw, recycling, energieopwekking en meer. Door gebruik te maken van de nieuwste technologieën, creëren ze maatwerk, eigenaardige materialen om te voldoen aan de eisen van hun klanten voor veeleisende en extreme prestaties. Naast het leveren van producten en service van hoge kwaliteit, richt Alliant Castings zich op het teruggeven aan en betrokken zijn bij de lokale gemeenschap, met bestuursdeelneming in diverse non-profitorganisaties, scholen en andere gemeenschapsgroepen.

Alliant Castings-president Tom Renk wilde een roadmap ontwikkelen voor medewerkersvoortgang en zag een kans om niet alleen betere medewerkers, maar betere mensen te produceren door educatieve en persoonlijke verrijkingskansen te bieden. Het leiderschapsteam had begeleiding nodig bij het ontwikkelen van trainingsmateriaal, curriculum en het beoordelen van medewerkerscompetenties om bedrijfssucces te garanderen.

Ik denk dat het een kans is om de mensen die we hier hebben te helpen verbeteren, met focus op de werkvloer. Er is een zekere verlangens, denk ik, bij enkele van de heren om hieraan vast te klampen. We zijn in de eindfase van het ontwikkelen van ons curriculum met de hulp van Enterprise Minnesota, en ik denk dat we er echte coole resultaten uit zullen halen.

— Tom Renk, President

Net als elke industrie bestaat een giteerij-operatie uit medewerkers met diverse taken en vaardigheden. Hogere gekwalificeerde medewerkers bevelen een hoger uurlonen. Een deel van wat Alliant Castings probeerde te bereiken was de creatie van een intentioneel systeem dat een plan uitstippelt om de bedrijfstrap op te klimmen, of dat nu betekent cross-training en een andere vaardigheid leren of gebruikmaken van onderwijskansen. Door een pad voor voortgang te demonstreren, hoopte Alliant Castings de medewerkerstebehoud te verhogen en de uitstroom te verminderen, vooral op de lagere-vaardigheidsposities.

Enterprise Minnesota-consultant Abbey Hellickson, onderdeel van het MEP National Network™, werkte met het leiderschapsteam van Alliant Castings om medewerkersvoortgang in het bedrijf en de daarbij horende trainingscomponenten te definiëren. Om zelfvoorzienend te zijn in het draaiende houden van het programma, moest het personeel van Alliant Castings getraind worden in hoe ze met andere medewerkers kunnen werken en hun eigen trainingen kunnen geven.

"Voor de gieterei-industrie en voor de grootte van hun organisatie is het extrem uniek," zei Enterprise Minnesota-consultant Abbey Hellickson. "Tom waardeert groei, en hij waardeert het verheffen van zijn medewerkers om hun best te zijn, hier en thuis. Er is dus een fundament onder deze Iron U dat echt gaat over gewoon betere mensen worden. Ik zou zeggen dat zijn benadering en passie iets is wat ik niet overal zie. En als ik naar de gieterei-industrie kijk, probeert hij echt die paden en ontwikkelingskansen te creëren voor niet alleen de medewerkers om succesvol te zijn, maar ook om de retentie te verhogen."

Resultaten

• $350.000 aan nieuwe investeringen
• $50.000 aan kostenbesparing
• $35.000 aan training

Kun uw bedrijf profiteren van hulp bij medewerkerstraining? Neem contact op met uw lokale MEP-centrum voor meer informatie.

Enterprise Minnesota is de officiële vertegenwoordiger van het MEP National Network in Minnesota. Het MEP National Network is een uniek publiek-privé partnerschap dat kleine en middelgrote fabrikanten helpt zakelijke resultaten te boeken en te floreren in de huidige technologie-gedreven economie. Het MEP National Network omvat het Manufacturing Extension Partnership van het National Institute of Standards and Technology (NIST MEP), de 51 MEP-centra in alle 50 staten en Puerto Rico.